Ao propor o regime de previdência complementar aos servidores estaduais, o Governo do Estado só vai ter efetiva melhora no déficit que existe hoje, depois de 35 anos. Ontem, o titular da Secretaria Estadual de Planejamento e Gestão (Seplag), Eduardo Diogo, afirmou que a decisão é de longo prazo e se a mudança não for feita agora, o Estado não suportará o déficit no futuro. Segundo ele, o déficit de dezembro de 2011 foi de R$ 38,9 bilhões. Ele reuniu-se com servidores na Assembleia Legislativa, para esclarecer dúvidas sobre a mensagem enviada pelo Governo no dia 20, que trata da mudança. Ele afirmou que os atuais servidores não serão afetados. Qualquer alteração só terá efeito para os que forem nomeados a partir de janeiro de 2014. Segundo Diogo, o atual fundo previdenciário se dividirá em três: um para militares que permanecerá no molde atual; um para os atuais servidores civis, também nos mesmos moldes, que custearão a própria despesa previdenciária; e um para os novos servidores, que seguirá sistema de capitalização, e custeará apenas aposentadorias futuras. No caso dos novos servidores que receberem acima do teto de R$ 4.159, será implementado o fundo complementar. Mesmo com o secretário garantindo que a gestão se dará publicamente, servidores demonstraram preocupação com o risco de haver gestão privada. Eles não concordam com o fundo complementar, criticam a falta de garantia e a sustentabilidade do modelo apresentado, que só dará resultado depois de décadas. Os servidores temem que a mudança gere desestímulo ao ingresso no serviço público. O deputado estadual José Sarto (PSB), líder do Governo na Assembleia, destacou que não há pedido de urgência legislativa e a matéria vai tramitar e “com ampla discussão”. (Lucinthya Gomes, Este endereço de email está sendo protegido de spambots. Você precisa do JavaScript ativado para vê-lo.) Como ENTENDA A NOTÍCIA Eduardo Diogo garantiu que a gestão do fundo será pública. Diante dos questionamentos dos servidores, ele marcou para terça-feira reunião com a Mesa Estadual de Negociação Permanente para dar mais esclarecimentos.